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如何计算国家法定假日工资？那么我应该在国庆节挣几百元呢？
杭州市萧山区刑事律师
2025-06-03
国庆法定假日工资为日工资的3倍。依据《中华人民共和国劳动法》，法定休假日工作应支付不低于工资300%的报酬。未及时支付，将损害劳动者合法权益，影响劳动关系和谐。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫计算国庆工资，需按劳动法规定支付3倍工资。处理方式包括与雇主协商、查阅劳动合同或咨询劳动部门。根据具体情况选择合适方式，确保权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫国庆工资按3倍算。操作如下：1.确认国庆加班天数；2.按每天100元工资的3倍计算；3.如雇主未支付，可协商或向劳动部门投诉。确保权益不受损。
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