工资未发,现在怎么处理?

离职后工资未发,可依法追讨。依据《劳动法》,公司应按时支付工资,拖欠工资属违法行为。长期不处理,可能影响个人权益及信用记录。
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处理离职后工资未发,可先协商,无果则反馈劳动局或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况,如公司态度、拖欠金额等决定。
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离职工资未发,需追讨。操作如下:1.收集证明材料,如离职报告、劳动合同等;2.尝试与公司协商;3.协商无果,向劳动局反馈或申请劳动仲裁,必要时可寻求法律援助。

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